青州：人力资源供需精准对接

青州新闻网3月16日讯（ 通讯员  张克宏  报道 )  3月12日，市人力资源市场内人潮涌动，90个企业招聘摊位和5个自助求职吧台前求职者络绎不绝，一场“春风行动”现场招聘会正在这里举行。

46岁的孙芳华在各摊位前徘徊，仔细比较着招聘信息，寻找着适合自己的岗位。“这次招聘会在家门口举办，工作岗位也多，希望能找到自己心仪的工作。”孙华芳说。

为应对节后企业用工和人才求职需求高峰，我市提前谋划，在节后举办“多主题”招聘活动。就业援助月、“春风行动”、“庆三八·促就业”妇女专场招聘、退役军人就业服务月等诸多综合性和专场性招聘活动密集举办，为企业和人才搭建了大规模、高质量的供需对接服务窗口。

“本次招聘会上我公司共收到施工员、预算员、财务等岗位应聘简历150余份，经面试后目前已招聘到新员工25名。通过参加招聘会，扩大了公司人才资源的招收范围，为公司注入新鲜血液，有效增强了企业的活力和创造力。”山东华邦建设集团有限公司人力资源中心副总经理董树立表示。

“让各类人才在家门口就业”是我市人才招聘活动的一个亮点。除了采用线上模式外，节后现场招聘活动采用“分片区”的办法，在市人力资源市场、宋城、广电大厦广场等地依次开展，把招聘岗位送到求职者身边，最大限度地让求职者“少跑路”，同时也更多地满足企业对各类人才的招聘需求。

为有效解决部分行业用工紧缺的现状，我市提前进行了摸底研判，在招聘活动现场，设置行业“服务专区”，在服务上给予重点倾斜，让求职者与用人单位充分精准对接，更好提升招聘效果。

近年来，我市康养产业发展迅猛，康养人才需求量大。人力资源部门在招聘现场特设了“巾帼家政人才招聘专场”，为巾帼家政企业与家政求职者提供精准对接，有效解决了家政企业招工难、家政人才应聘难的问题。“我们家政行业，用人缺口很大。近期参加的招聘会，效果很好，还为家政行业安排了招聘专场，给我们提供了精细的服务。目前我公司已成功招聘到了21名养老护理员和10多名母婴护理员。”青州市博爱家政有限公司总经理张秀红说。

今年节后，全市系列招聘活动已服务企业400余家，累计提供就业岗位1.2万余个。“我们不断加大人力资源供需平台建设，以现代化的人力资源市场为引领，持续举办线上线下招聘活动，为企业招才、人才求岗提供高效对接服务。”市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长徐继中说。

经过多年的精心打造，青州市人才招聘活动已经形成较为完整的服务体系，品牌效应逐渐显现，为企业发展和劳动者就业作出了积极贡献。